Home [old]

[COLOR=darkred][SIZE=5]MA A QUANTO AMMONTANO..DI GRAZIA..LE RISORSE DA SPENDERE [/SIZE] [/COLOR]

Ringrazio il sindaco Zini per le precisazioni sulle mie considerazioni in merito alla situazione debitoria del comune di Portoferraio.
Prendo atto che conferma che esistono residui debiti quali riportati nel DUP 2019-2021 come dal sottoscritto pubblicati.
Chiunque può andarli a leggere a pg 40 del DUP.
Prendo anche atto che il comune ha il problema di investire e spendere risorse che si sono accumulate in questi ultimi anni negli avanzi di amministrazione.
Quali sono e a quanto ammontano ?
E’ buona notizia sapere che esistono questa risorse da spendere.
E’ infatti il sottoscritto contribuente che paga tasse al comune di Portoferraio e perciò spera che l’esistenza di queste risorse da spendere possa ridurre il peso fiscale delle tasse municipali.

Marcello Camici

Credo che il fine ultimo delle case popolari sia quello di creare una rete di salvataggio per chi non ha una casa, non la può avere a prezzi di mercato o non può averla in alcun modo.
Facendo un ulteriore passaggio potremmo dire che la casa popolare dovrebbe essere una situazione transitoria per permettere a una famiglia di gestire la propria situazione e progredire poi verso una casa ad affitto normale o, nella migliore delle ipotesi, all'acquisto di un'abitazione.
Non si spiega allora come italianissimi risiedano in case popolari quando i parenti hanno magari due o più case, non in stati africani o asiatici, ma magari a Marciana o Rio.
Si arriva alla fine all'italianissima soluzione di far comprare le case popolari, per poi doverne costruire altre con i soldi dei contribuenti. Questi cari miei è il vero spreco, non dare un tetto a qualche disgraziato che lo merita davvero, a prescindere dalla nazionalità, perchè le difficoltà sono di tutti, italiani e non.
Combattiamo inoltre la politica della pancia e dei proclami: dati Federcasa confermano che su 2 milioni di inquilini totali solo 142 mila sono extracomunitari (413 mila gli anziani e 145 mila i disabili).
Gli extracomunitari risultano poi essere molto concentrati nelle assegnazioni e questo genera l'effetto cavalcato dai politicanti.
Ricordo poi, per assurdo, che ammesso e non concesso che se hai una casa in un paese lontano (magari in guerra) allora ci puoi tornare, è vero pure che in Italia risultano 7 milioni di alloggi sfitti (sempre dati federcasa), quindi se fai la fame puoi staccarti dalla tua terra e MUOVERTI.
Rimanete umani.

Le faccio notare che alle domande si risponde con delle risposte e non con altre domande!
Può darsi che mi sbagli, ma a me appare evidente che non ce la fa ad argomentare in modo chiaro sul tema dell'accoglienza perchè ciò che pensa veramente sull'argomento glielo impedisce.
Comunque sono affari suoi.
saluti
Liana Fusco

[COLOR=darkred][SIZE=5]DISPOSITIVI ANTI ABBANDONO, EURONICS CI PENSA [/SIZE] [/COLOR]

Sono disponibili al negozio Euronics di Portoferraio, in località antiche saline di Portoferraio i dispositivi anti abbandono per chi trasporta in auto minori sotto i 4 anni. Un accessorio diventato obbligatorio per la legge italiana. Recatevi da Euronics e testate il prodotto per essere certi dell’acquisto. Infatti,
chiunque trasporti in auto uno o più bambini di età inferiore ai 4 anni senza l’apposito dispositivo rischia diversi tipi di sanzioni: il pagamento di multe variabili tra 81 e 326 euro e la decurtazione di 5 punti dalla patente e, in caso di recidiva nei due anni successivi, è anche contemplata la sospensione della licenza di guida da 15 giorni a due mesi. L’obbligo riguarda l’installazione a bordo dei veicoli di un dispositivo di allarme la cui funzione è quella di prevenire l’abbandono dei bambini di età inferiore ai quattro anni. Si attiva nel caso di allontanamento del conducente e può essere integrato nel seggiolino, oppure indipendente dal sistema di ritenuta del bambino”.

[COLOR=darkred][SIZE=5]SCOPRI I CESTI NATALIZI DEI SUPERMERCATI CONAD, UN’IDEA CHE NON TRAMONTA MAI [/SIZE] [/COLOR]

Lasciati trasportare in un viaggio tra i sapori e la tradizione con i cesti natalizi che trovi nei supermercati Conad. Una consuetudine, che ha origini lontane. Già durante Saturnalia i romani si scambiavano doni a forma di cesti contenenti alloro e cibo, legati alla fecondità e prosperità. Una pratica ancora oggi viva più che mai, che ogni anno si rinnova con la scelta di confezioni che contengono una accurata selezione delle specialità natalizie e della cucina italiana. Nei supermercati Conad anche quest’anno è possibile trovare un completo assortimento di cesti con specialità gastronomiche per tutti i gusti e per tutte le tasche. Nei supermercati del Gruppo Nocentini è già in vendita un assortimento di cesti preconfezionati da Conad a partire da 5 euro. Un articolo sempre richiesto e che diventa sempre più ricercato nei prodotti con cui ogni cliente può personalizzarlo. E’ anche possibile far confezionare cesti secondo le esigenze. Le confezioni potranno essere consegnate a domicilio. Sorprendi amici e parenti con i cesti natalizi dei supermercati Conad!

[COLOR=darkred][SIZE=5]PALLACANESTRO ELBA [/SIZE] [/COLOR]

Prima divisione : Pomarance 37 – Pallacanestro Elba 59 . Meritata vittoria dei ragazzi elbani in trasferta sul difficile campo di Pomarance . Partenza equilibrata con i padroni di casa schierati a zona molto chiusa ,difficile da superare quando i tiri da 3 non entrano . Riposo con Elba avanti di 1 punto . Al rientro in campo la nostra squadra inizia a giocare in velocità,due bombe del " mancio" una di Pieruzzini e poli chiudono la partita ( 20 -4 ) il parziale di tempo. Ultima frazione gestita con i cambi fino al fischio della sirena
Il tabellino : Pieruzzini M.17
Mancini 13
Di Giorgi 3 – Poli 14 – Iuliano 2 – Pastorelli 2 – Randazzo – Ballarini – Pieruzzini A – Barsotti – Capocchi . All. Mansani

Le rivolgo anch'io la stessa domanda del sig. Riese a cui non ha dato risposta a proposito del certificato di proprietà.
Lei cosa farebbe e perchè nel caso in cui un migrante proprietario di casa sa iddio dove, ha i requisiti per fare domanda per un alloggio in Italia?
Visto che ama presentarsi come persona 'pubblica' che un domani potrebbe anche amministrare la cosa pubblica e quindi anche mia, ha il dovere di rispondere ed anche chiaramente.
Liana Fusco

“Aumento dell’orario a riduzione del salario” questa la ricetta di Unicoop Tirreno
Unicoop Tirreno presenta una proposta di piattaforma che chiede il superamento dell'attuale contratto integrativo con un modello aziendale basato su riduzione del salario con aumento dell’orario di lavoro
Roma – venerdì, 8 novembre 2019
Nell’incontro di questo pomeriggio a Firenze, Unicoop Tirreno, con in mano le proposte dei lavoratori consegnate dal sindacato qualche giorno fa, avrebbe dovuto presentare una piattaforma per il rinnovo dell’integrativo aziendale basato su equità e diritti.
Invece, Unicoop Tirreno incentra la propria proposta su un taglio pesantissimo del costo del lavoro.
Viene proposto, a parità di salario, un aumento dell’orario di lavoro da 37 a 38 ore settimanali, con una pausa non retribuita per tutti, a questo si aggiunge la sospensione del premio aziendale (di cui oggi beneficiavano almeno la metà dei dipendenti). L’azienda pretende 44 ore di flessibilità per 24 settimane da utilizzare a proprio piacimento senza alcuna regolamentazione e la riduzione delle maggiorazioni sul lavoro lavoro domenicale e festivo.

Di fronte al No netto da parte di Usb di toccare in modo peggiorativo salari e organizzazione del lavoro, Unicoop Tirreno ha sostenuto come l’attuale integrativo sia ormai vecchio e non più sostenibile, avendo un costo di 10 milioni.
L’azienda, non mostra la necessaria discontinuità con il passato, e tenta ancora una volta di scaricare sui lavoratori i problemi della cooperativa, proponendo una corrispondenza diretta fra produttività e diritti.
Il prossimo martedi 12 novembre si terrà un altro incontro per affrontare i modelli organizzativi, Usb esorta Unicoop Tirreno a rivedere le basi stesse della proposta presentata oggi. Il sindacato non è disponibile ad accettare una discussione in cui non vengano garantiti i livelli salariali dei lavoratori.
I lavoratori in questi anni hanno già pagato un prezzo altissimo, questa non sarà mia la ricetta giusta per risolvere i problemi strutturali di un’azienda.

Usb Delegati Unicoop Tirreno