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RUOLO DEL DIRIGENTE (RIF.TESTO UNICO ENTI LOCALI-DECRETO LEGISLATIVO 18 agosto 2000, n. 267 )
Innanzitutto, è necessario evidenziare che i poteri di indirizzo e di controllo politico–amministrativo spettano agli organi di governo, mentre la gestione amministrativa, finanziaria e tecnica è attribuita ai dirigenti mediante autonomi poteri di spesa, di organizzazione delle risorse umane, strumentali e di controllo.
In base all’articolo 107 del T.U. spetta ai dirigenti:
– la direzione degli uffici e dei servizi secondo i criteri e le norme dettati dagli statuti e dai regolamenti;
– tutti i compiti, compresa l’adozione degli atti e provvedimenti amministrativi che impegnano l’amministrazione verso l’esterno, non ricompresi espressamente dalla legge o dallo statuto tra le funzioni di indirizzo e controllo politico amministrativo degli organi di governo dell’ente o non rientranti tra le funzioni del segretario o del direttore generale.
Sono attribuiti ai dirigenti:
– la presidenza delle commissioni di gara e concorso;
– la responsabilità delle procedure d’appalto e concorso;
– la stipulazione dei contratti;
– gli atti di gestione finanziaria, compresa l’assunzione di impegni di spesa;
– gli atti di amministrazione e gestione del personale;
– i provvedimenti di autorizzazione, concessione o analoghi, il cui rilascio presupponga accertamenti e valutazioni, anche di natura discrezionale, comprese le autorizzazioni e le concessioni edilizie;
– tutti i provvedimenti di sospensione lavori, abbattimento e riduzione in pristino, nonché i poteri di vigilanza edilizia e di irrogazione delle sanzioni amministrative in materia di prevenzione e repressione dell’abusivismo edilizio e paesaggistico-ambientale; [SIZE=4]Inoltre, i dirigenti sono direttamente responsabili, in via esclusiva, in relazione agli obiettivi dell’ente, della correttezza amministrativa, della efficienza e dei risultati di gestione.[/SIZE]