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Caro dipendente ospedaliero, parli di coerenza? il comunicato di CER ne è prova inconfutabile di coerenza e di continuità delle iniziative intraprese, da anni si combatte per difendere ciò che tu come dipendente ASL stai denunciando, da anni cerchiamo di tutelare questo nostro diritto sancito da quella costituzione che nessuno rispetta e viola nei principi fondamentali stabiliti, altro che spending review capro espiatorio dello smantellamento dei servizi che non è causa conseguente di due articoli usciti in contemporanea che come hai scritto hanno contenuti diversi, ma non sovrapposti, entrambi fortificano l'esigenza di proteggere la sanità, se vogliamo salvare il nostro ospedale dobbiamo appellarci al nostro stato insulare che è paragonabile a quello montano, per peculiarità ed esigenze territoriali, ma per il nostro stato di isola dobbiamo essere garantiti in modo specifico nella sua completa totalità dei servizi. L'unirsi con altri comitati regionali serve solamente per cercare di ottenere l'approvazione del Piano sanitario unica chiave per far applicare il Paragrafo Elba..Ribellatevi anche voi come dipendenti, a cosa servono i Sindacati se non tutelano i lavoratori??Uniamo le forze...